Статьи

Ольга Шконда: «Участие в конкурсе «Грант Career.ru 2012» — это отличная возможность проверить свои силы»

Ольга рассказывает о своей победе в конкурсе «Грант Career.ru 2012» и об обучении в ИППК РУДН на курсе «Управление организацией: mini MBA».
13 октября 2014
Ольга Шконда: «Участие в конкурсе «Грант Career.ru 2012» — это отличная возможность проверить свои силы»
Ольга Шконда: «Участие в конкурсе «Грант Career.ru 2012» — это отличная возможность проверить свои силы»
Ольга Шконда

«Здравствуйте! Я Шконда Ольга Викторовна, дипломированный специалист, инженер-эколог», — именно так начиналось мое видеорезюме.

Три года я собиралась с мыслями, чтобы принять участие в конкурсе, но, как обычно бывает у студентов, то одолевала лень, то совершенно не было свободного времени для подготовки и участия, то не была уверена в своих силах и т.д.

Оказалось, что цифра «3» стала для меня счастливой: 2013 год, 3 место в конкурсе, что не так уж и плохо, учитывая конкуренцию в 13 тысяч человек.

Итак, в 2013 году я победила в конкурсе «Грант Career.ru 2012», став счастливой обладательницей сертификата, дающего право на обучение по одной из программ ИППК РУДН: «Управление персоналом», «Менеджер по связям с общественностью», «Управление организацией: Mini MBA». Я долго мучилась с выбором, т.к. все было интересно, все ново... Но в итоге остановилась на курсе «Управление организацией: mini MBA», как на самом обширном и дорогостоящем.

И сейчас я уже точно могу сказать, что этот курс — именно тот, который был нужен мне. Я окончила технический университет, поэтому понимание менеджмента у меня было довольно расплывчатое, а в нынешней ситуации на трудовом поприще приветствуется всесторонняя развитость и эрудированность.

Кроме того, для успешного карьерного роста надо не только уметь быстро и качественно решать задачи, поставленные руководством, но и самой уметь четко формулировать задачи и контролировать их выполнение.

Благодаря этому курсу я стала понимать азы менеджмента, маркетинга, юриспруденции, стратегии развития организации, бизнес-планирования. И это еще не полный список! Несмотря на требовательность преподавателей курса (действующих руководителей и востребованных бизнес-консультантов), курс был насыщен не только теоретическими основами и практиками, но и решением кейсов, игровыми техниками и примерами из жизни. Задания, выполняемые в игровой форме, запоминаются гораздо проще, а выполнять их легко и интересно.

Атмосфера в коллективе была очень дружелюбная. Несмотря на то, что я была самой молодой слушательницей, я не чувствовала дискомфорт, а наоборот смело брала инициативу в свои руки, свободно высказывала свои предположения, решения и выступала перед аудиторией, практически целиком состоящей из руководителей и специалистов управленческого сектора. Я получила бесценный опыт и полезные знакомства.

Огромное спасибо организаторам конкурса «Грант Career.ru 2012»! Это отличная возможность проверить свои силы, на «людей посмотреть и себя показать». А видеорезюме — очень классная штука, которая мне пригодилась не только для конкурса, но и для трудоустройства. С удовольствием его пересматриваю и хвастаюсь друзьям при удобном случае.

Мне всегда хотелось, чтобы мои родные и близкие гордились мной. Думаю, начало реализации моей личной стратегии положено!

Участвуйте и побеждайте!

Принять участие в «Грант Career.ru 2014»
Ольга Шконда: «Участие в конкурсе «Грант Career.ru 2012» — это отличная возможность проверить свои силы»
Вакансии дня

Комментарии