Мастер сме‎ны(стажер)Вакансия в архиве

20309550Мастер сме‎ны(стажер)2897open2897Объединённая компания РУСАЛОбъединённая компания РУСАЛ28972017-08-25T10:07:34.413+03:00Бокситогорск.113.231.145.1988.noExperience<p><em><strong>АО «РУСАЛ Бокситогорск» (г. Бокситогорск, Ленинградская область) приглашает Вас принять участие в программе «Новое поколение», целью которой является обновление и омоложение кадрового состава Компании за счет приема начинающих специалистов узких и востребованных на локальном рынке труда специальностей</strong></em></p> <p> </p> <p><strong>Обязанности:</strong></p> <ul> <li>Обеспечение выполнения заданных сменных заданий в соответствии с действующими регламентами, нормами, стандартами, правилами и инструкциями по безопасности труда;</li> <li>Осуществление оперативного взаимодействия между производственными участками по технологическим вопросам;</li> <li>Контроль выполнение норм технологического режима, заданных мастером по технологии участка;</li> <li>Осуществление оперативного руководства персоналом технологической смены корундового производства;</li> <li>Организация устранения нарушений, не влияющих на объем и качество выпускаемой продукции, техническое состояние оборудования отделений в течение смены;</li> <li>Выявление рисков связанных с работоспособностью оборудования, влияющих на качественные характеристики выпускаемой продукции;</li> <li>Оперативное информирование руководителей участков корундового производства в случаях, связанных с аварийной остановкой оборудования, нарушений качественных характеристик выпускаемой продукции для выработки решения по устранению внештатной ситуации;</li> <li>Принятие решения по остановке оборудования в случаях: грубого нарушения правил технической эксплуатации оборудования; нарушения норм технологических режимов; не соответствия качества выпускаемой продукции; при прямой угрозе аварии или несчастного случая;</li> <li>Организация и выполнение работ по наряд-допуску;</li> <li>Организация эффективного использования производственных мощностей отделений</li> </ul> <p> </p> <strong>Требования:</strong> <ul> <li>Высшее инженерно-техническое образование по направлению химическая технология неорганических веществ или обогащение;</li> <li>Базовые знания по химии, владение методами анализа химических соединений;</li> <li>Нацеленность на результат, высокая работоспособность в условиях многозадачности, отличные организаторские способности, высокий уровень принятия решений, развитые коммуникативные навыки, лидерские качества;</li> <li>Продвинутый пользователь ПК.</li> </ul> <p> </p> <strong>Условия:</strong> <ul> <li>Начинающий специалист принимается в штат предприятия на срочный трудовой договор сроком на 6 месяцев;</li> <li>За начинающим специалистом закрепляется наставник и он проходит углубленную полугодовую программу стажировки по индивидуальному плану, включающую: выполнение стандартных должностных обязанностей; вводную ориентационную программу;специальные обучающие курсы по направлениям деятельности предприятия и Компании РУСАЛ(структура, производство, особенности, качество, логистика, рынки сбыта, Бизнес Система РУСАЛ и пр);</li> <li>По окончании стажировки проводиться оценка эффективности работника и принимается решение о назначении его на целевую должность на бессрочной основе;</li> <li>На период стажировки(6 мес.) оплата труда производится в размере 80% от уровня должности мастера смены, по окончании стажировки и назначении на должность оплата производится в полном объеме;</li> <li>При переезде начинающему специалисту компенсируются расходы: <ul> <li>ж.д./авиа билеты для проезда к новому месту проживания для сотрудника и членов его семьи, а также расходы на трансфер от места постоянного проживания до аэропорта/вокзала и от аэропорта/вокзала до нового места проживания;</li> <li>компенсация стоимости проезда к новому месту жительства на личном автотранспорте;</li> <li>компенсация затрат на перевозку личных вещей молодого специалиста и членов его семьи;</li> <li>компенсация стоимости аренды жилья в размере (1-комнатной квартиры для специалиста без семьи, 2-комнатной квартиры для специалиста с семьей).</li> </ul> </li> </ul> <p> </p>Лидерские качестваКоммуникабельностьОбучаемостьОрганизаторские навыкиЦелеустремленностьРабота в командеОриентация на результатstandardfalsespb.hh.ru2017-04-20T09:36:56.062+03:00false2017-09-14T15:06:10.020+03:00truefalsecareer.ru//career.ru/vacancy/20309550https://career.ru/vacancy/20309550
Уровень зарплаты
з/п не указана
Город
Бокситогорск
Требуемый опыт работы
не требуется

АО «РУСАЛ Бокситогорск» (г. Бокситогорск, Ленинградская область) приглашает Вас принять участие в программе «Новое поколение», целью которой является обновление и омоложение кадрового состава Компании за счет приема начинающих специалистов узких и востребованных на локальном рынке труда специальностей

Обязанности:

  • Обеспечение выполнения заданных сменных заданий в соответствии с действующими регламентами, нормами, стандартами, правилами и инструкциями по безопасности труда;
  • Осуществление оперативного взаимодействия между производственными участками по технологическим вопросам;
  • Контроль выполнение норм технологического режима, заданных мастером по технологии участка;
  • Осуществление оперативного руководства персоналом технологической смены корундового производства;
  • Организация устранения нарушений, не влияющих на объем и качество выпускаемой продукции, техническое состояние оборудования отделений в течение смены;
  • Выявление рисков связанных с работоспособностью оборудования, влияющих на качественные характеристики выпускаемой продукции;
  • Оперативное информирование руководителей участков корундового производства в случаях, связанных с аварийной остановкой оборудования, нарушений качественных характеристик выпускаемой продукции для выработки решения по устранению внештатной ситуации;
  • Принятие решения по остановке оборудования в случаях: грубого нарушения правил технической эксплуатации оборудования; нарушения норм технологических режимов; не соответствия качества выпускаемой продукции; при прямой угрозе аварии или несчастного случая;
  • Организация и выполнение работ по наряд-допуску;
  • Организация эффективного использования производственных мощностей отделений

Требования:
  • Высшее инженерно-техническое образование по направлению химическая технология неорганических веществ или обогащение;
  • Базовые знания по химии, владение методами анализа химических соединений;
  • Нацеленность на результат, высокая работоспособность в условиях многозадачности, отличные организаторские способности, высокий уровень принятия решений, развитые коммуникативные навыки, лидерские качества;
  • Продвинутый пользователь ПК.

Условия:
  • Начинающий специалист принимается в штат предприятия на срочный трудовой договор сроком на 6 месяцев;
  • За начинающим специалистом закрепляется наставник и он проходит углубленную полугодовую программу стажировки по индивидуальному плану, включающую: выполнение стандартных должностных обязанностей; вводную ориентационную программу;специальные обучающие курсы по направлениям деятельности предприятия и Компании РУСАЛ(структура, производство, особенности, качество, логистика, рынки сбыта, Бизнес Система РУСАЛ и пр);
  • По окончании стажировки проводиться оценка эффективности работника и принимается решение о назначении его на целевую должность на бессрочной основе;
  • На период стажировки(6 мес.) оплата труда производится в размере 80% от уровня должности мастера смены, по окончании стажировки и назначении на должность оплата производится в полном объеме;
  • При переезде начинающему специалисту компенсируются расходы:
    • ж.д./авиа билеты для проезда к новому месту проживания для сотрудника и членов его семьи, а также расходы на трансфер от места постоянного проживания до аэропорта/вокзала и от аэропорта/вокзала до нового места проживания;
    • компенсация стоимости проезда к новому месту жительства на личном автотранспорте;
    • компенсация затрат на перевозку личных вещей молодого специалиста и членов его семьи;
    • компенсация стоимости аренды жилья в размере (1-комнатной квартиры для специалиста без семьи, 2-комнатной квартиры для специалиста с семьей).

Ключевые навыки

Лидерские качестваКоммуникабельностьОбучаемостьОрганизаторские навыкиЦелеустремленностьРабота в командеОриентация на результат

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Дата публикации вакансии

Вакансия в архиве